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與“新”同行強(qiáng)黨建(與新同行強(qiáng)黨建)

習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),要高度關(guān)注新業(yè)態(tài)發(fā)展,堅持網(wǎng)上網(wǎng)下結(jié)合,做好新就業(yè)群體的思想引導(dǎo)和凝聚服務(wù)工作。隨著網(wǎng)絡(luò)信息和數(shù)字技術(shù)廣泛應(yīng)用,以平臺經(jīng)濟(jì)為代表的新業(yè)態(tài)蓬勃興起,聚集了快遞員、外賣配送員、網(wǎng)約車司機(jī)、網(wǎng)絡(luò)主播等以靈活就業(yè)為主要特征的新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體,這也成為基層黨的建設(shè)和組織工作新的重要陣地。要積極探索實踐,努力把新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體黨組織建設(shè)成為有效實現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)凝聚廣大群眾的堅強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。

把團(tuán)結(jié)凝聚貫穿始終。加強(qiáng)新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體黨組織建設(shè),必須堅持黨的全面領(lǐng)導(dǎo),建立集中統(tǒng)一的領(lǐng)導(dǎo)體制機(jī)制,逐步形成一體推進(jìn)、協(xié)同發(fā)力、團(tuán)結(jié)凝聚的工作格局。建立各負(fù)其責(zé)的工作運行機(jī)制。針對新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體工作涉及部門多、職能分散、各自為戰(zhàn)的問題,堅持和加強(qiáng)黨對新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體的領(lǐng)導(dǎo),市、縣“兩新”工委牽頭,構(gòu)建黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、社會工作部門牽頭抓總、行業(yè)部門各負(fù)其責(zé)、街道社區(qū)兜底管理的新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體黨建工作機(jī)制,形成工作合力。形成應(yīng)建盡建的組織覆蓋體系。摸清底數(shù)是前提。按照經(jīng)營運行、職工隊伍、黨員隊伍、出資人和建立黨組織情況“五個清”要求,定期對新業(yè)態(tài)企業(yè)及所屬重要業(yè)務(wù)板塊、分支機(jī)構(gòu)、網(wǎng)點站點等進(jìn)行全覆蓋摸底,把新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體中的黨員找出來、管理好。建好組織是基礎(chǔ)。創(chuàng)新工作思路,積極破解新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體黨組織建設(shè)難的問題,通過單獨建、聯(lián)合建、區(qū)域建、平臺企業(yè)掛靠建等多種方式,推動黨組織應(yīng)建盡建,切實把新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體中流動黨員聚起來。有效覆蓋是目的。由行業(yè)主管部門負(fù)責(zé),選派本部門或街道社區(qū)黨員干部,作為黨建工作指導(dǎo)員定期到新業(yè)態(tài)企業(yè)指導(dǎo)開展黨的工作,把黨的工作及時有效推進(jìn)到這一重點領(lǐng)域中去。

把關(guān)懷服務(wù)貫穿始終。新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體既是美好生活的創(chuàng)造者、守護(hù)者,也是美好生活的追求者、共享者。堅持把服務(wù)新業(yè)態(tài)企業(yè)和新就業(yè)群體作為新興領(lǐng)域黨建工作的出發(fā)點和落腳點,想其所想,盼其所盼,全面做好對新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體的服務(wù)和關(guān)愛。暢通全鏈條訴求表達(dá)。加強(qiáng)新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體權(quán)益保障,凝聚關(guān)愛新就業(yè)群體,著眼新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體發(fā)展需求,把準(zhǔn)開展新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體基層黨組織建設(shè)的著力點。充分發(fā)揮快遞外賣、網(wǎng)約車、道路貨運、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)黨組織和黨員作用,建立“新就業(yè)群體—黨員—新業(yè)態(tài)黨組織—行業(yè)黨委”訴求表達(dá)解決機(jī)制,在新興領(lǐng)域黨群活動陣地張貼“征集意見訴求二維碼”,切實把新就業(yè)群體的急難愁盼問題收集上來,整合各類政策,推出各類關(guān)愛凝聚舉措。開展全過程暖心服務(wù)。建立健全行業(yè)黨委、行業(yè)主管部門班子成員新業(yè)態(tài)企業(yè)黨建聯(lián)系點工作制度,定期深入新業(yè)態(tài)企業(yè)聯(lián)系點,主動問需新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體,了解新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體領(lǐng)域煩心事、揪心事。依托新興領(lǐng)域區(qū)域性黨群活動服務(wù)中心、“暖心驛站”黨群活動陣地,設(shè)立招聘、求職“一站式”綜合服務(wù)區(qū),為新就業(yè)群體搭建與企業(yè)直接交流對接的平臺。

把發(fā)揮作用貫穿始終。聚焦黨組織“起作用”和黨員“發(fā)揮作用”這個關(guān)鍵,推動黨組織建設(shè)與業(yè)務(wù)發(fā)展、行業(yè)發(fā)展深度融合,示范引領(lǐng)新業(yè)態(tài)企業(yè)蓬勃發(fā)展。全面加強(qiáng)政治引領(lǐng)。新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體數(shù)量大、覆蓋面廣,發(fā)揮黨組織的政治引領(lǐng)和思想引導(dǎo)作用至關(guān)重要。深入開展黨的理論進(jìn)企業(yè)、黨的建設(shè)進(jìn)章程、黨的骨干進(jìn)高管、黨的工作進(jìn)班組、黨建成效進(jìn)考核“五進(jìn)”工作,把黨的領(lǐng)導(dǎo)嵌入治理結(jié)構(gòu)、融入生產(chǎn)經(jīng)營。推進(jìn)新業(yè)態(tài)企業(yè)黨組織班子成員與管理層“雙向進(jìn)入、交叉任職”,健全企業(yè)黨組織和管理層共學(xué)共商機(jī)制,推行黨組織對涉及企業(yè)改革發(fā)展、安全穩(wěn)定、公眾利益等重大事項前置研究會商,發(fā)揮黨組織把方向、守陣地、聚人心的作用。落實重點新業(yè)態(tài)企業(yè)黨組織聯(lián)系點制度、黨的建設(shè)和企業(yè)重大情況報告制度,持續(xù)開展黨員示范窗口、黨員責(zé)任區(qū)、黨員先鋒崗等創(chuàng)建活動,引導(dǎo)新業(yè)態(tài)企業(yè)服務(wù)大局、遵紀(jì)守法、做好主業(yè)。創(chuàng)新推進(jìn)共駐共建。探索組建黨建聯(lián)合體,建立多方參與基層治理的工作機(jī)制,街道社區(qū)牽頭,及時將新業(yè)態(tài)企業(yè)黨組織納入街道“大工委”、社區(qū)“大黨委”,采取組織聯(lián)動、陣地聯(lián)用、活動聯(lián)辦等方式,合力推進(jìn)共駐共建和行業(yè)治理。引導(dǎo)參與基層治理。深化黨建聯(lián)建,堅持行業(yè)指導(dǎo)、街道主導(dǎo)、企業(yè)參與,充分發(fā)揮快遞小哥、外賣騎手“走街串巷”的職業(yè)優(yōu)勢和“移動探頭”作用,鼓勵他們協(xié)助社區(qū)開展異常情況報告、社情民意收集、突發(fā)情況處理等街頭巷尾“小問題”,有效延伸基層治理的觸角,為城市基層治理注入新活力、新動能。

(來源:中國組織人事報)

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