我有幸參加公司組織的中國特色現代企業(yè)治理與集團管控變革暨新時代國企黨建專題培訓班，內容包括學習《現代企業(yè)治理結構下的集團管控體系建設》、《混合所有制改革政策解讀與操作實務》、《深化國有企業(yè)改革新形勢下的黨建工作》，并專題學習《中國共產黨支部工作條例（試行）》、《黨章》等重點內容。

通過本次觀摩學習，讓我深刻體會到作為基層黨支部書記，在國有企業(yè)改革浪潮中，不管在任何情況下，必須牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，加強黨的領導，實現黨的建設與改革發(fā)展同頻共振，凝聚同心共筑企業(yè)發(fā)展。

堅持黨的領導、加強黨的建設，是國有企業(yè)的“根”和“魂”。仁遵高速公路建設項目對加快紅色老區(qū)經濟發(fā)展有著重要意義，作為項目負責人，不但要承擔整個工程進度和質量安全的重任，更要帶領全體員工加強思想認識、提高政治站位，不忘初心、牢記使命，真正發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，推進項目更快更好發(fā)展。

學習過程中，我一直在思考，如何才能真正做到進一步發(fā)揮黨建工作優(yōu)勢，實現企業(yè)又好又快發(fā)展？如何保持高度的責任心和使命感讓基層黨員適應新形式、讓黨員干部的思想得到統(tǒng)一？如何使黨員充分發(fā)揮模范先鋒帶頭作用，以黨建工作引領中心工作？

通過本次學習，我理清了思路，在以后的工作中應從以下幾點著手：

一要加強政治理論學習，正確把握黨的方針、政策、路線，真正提高黨性修養(yǎng)和政治素養(yǎng)，才能嚴以修身、嚴于律己，在思想上嚴格要求自己、在行動上增強責任心，把理論知識充分運用到實際工作中，講責任講擔當，敢于攻堅克難，大膽創(chuàng)新。

二要推進從嚴治黨有效延伸，確保層層傳導、全面覆蓋。要堅持思想先行，增強觀念；要加強黨支部標準化、規(guī)范化建設，強根固基；要加強宣教培訓，推進傳達學習、貫徹落實有效延伸。

三要全面提升黨支部領導力、組織力和戰(zhàn)斗力，確保基層黨組織成為團結核心、戰(zhàn)斗堡壘。要全面按照黨支部標準化規(guī)范化建設要求，加快推進仁遵項目辦黨支部建設，以“兩學一做”為指導，扎實落實好“三會一課”，發(fā)揚民主集中制，嚴格執(zhí)行“三重一大”決策制度，打造具有“紅、白、綠”特色的“品質仁遵”。

四要轉變思想、增強凝聚力，自覺踐行社會主義核心價值觀。堅持認知認同與自覺踐行相統(tǒng)一、道德教育與價值引領相統(tǒng)一、弘揚傳統(tǒng)與改進創(chuàng)新相統(tǒng)一、樹立正氣與抵制歪風相統(tǒng)一。通過引導員工講道德、尊道德、守道德，形成奮發(fā)向上、崇德向善的正能量，讓廣大員工有責任感、使命感和歸屬感，自覺遵守公司規(guī)章制度，成為一支勇敢奮進、敢于創(chuàng)新的高素質隊伍。