欲筑室者，先治其基。領導會議提出，從基礎工作、基本制度、基本能力建設抓起，推進支部標準化規(guī)范化建設，為落實支部工作條例明確了具體抓手，對提升支部建設質量具有很強的針對性和指導性。推進支部標準化規(guī)范化建設，需要創(chuàng)新工作思路，制定標準體系，明確操作流程，加強質量管理，以項目化方法推動支部全面進步、全面過硬。

一、支部標準化規(guī)范化建設的現實意義

支部建設是組織體系建設的基本內容，是管基本任務，是檢驗黨建工作成效的基本標準。推進支部標準化規(guī)范化建設，既符合重視支部的要求，又體現善抓支部的方法，對樹立一切工作到支部的鮮明導向具有很強的針對性和現實性。

從支部的定位來看，支部是基礎組織，是組織開展工作的基本單元，是在基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘，是全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎。新增對支部功能職責的規(guī)定，明確支部擔負直接教育人員、管理人員、監(jiān)督人員和組織人們、宣傳人們、凝聚人們、服務人們的職責。只有從功能定位、組織設置、工作運行等方面進行標準化規(guī)范化建設，使支部自身結構、工作機制和活動方式不斷科學化、制度化，才能實現支部職責，強化支部功能，全面提升支部組織力、鞏固長期執(zhí)行組織基礎。

從支部的任務來看，既為加強支部建設進行了頂層設計，也規(guī)定了支部的基本任務，又針對不同行業(yè)、不同層面提出不同要求，明確了村、社區(qū)、國有企業(yè)和集體企業(yè)、高校、非公有制經濟組織、

二、細化支部標準化規(guī)范化建設的實踐探索

推進支部標準化規(guī)范化建設是一項系統工程，需要量化標準、分類指導、整體推進管理項目、實施要求、考核方法等，在打牢基礎、補齊短板上下功夫，切實解決支部建設目標不明、方法不清、推動不力等問題。

一套項目“施工圖”。針對支部點多、面廣、戰(zhàn)線長、差異大的情況，實現支部工作一目了然、有章可循。通過分類制定具體的責任清單，使支部建設的標準設置體現整體性、注重差異性、富于操作性、突出導向性，為不同類型量身定制建設方案，做到一單在手，標準全有。

一張質量“監(jiān)理網”。以定期檢查、不定期抽查、明察暗訪等形式，及時了解情況、發(fā)現問題，找準支部標準化規(guī)范化建設的薄弱領域、薄弱環(huán)節(jié)，有針對性地加強指導。

一份考核“驗收單”。按照組織隸屬關系，堅持分級負責，采取基層自評、組織考評的步驟進行考核驗收。對基層申報達標的支部。

一批樣板“示范點”。

三、深化支部標準化規(guī)范化建設的長效機制

實踐證明，以項目化推進標準化規(guī)范化，是落實支部工作條例的一把金鑰匙。只有健全責任機制、明確工作標準、優(yōu)化任務清單、加強規(guī)范操作，不斷深化支部標準化規(guī)范化建設長效機制，才能推動支部建設達標升級。

堅持強化責任，使支部建設由“松”變“緊”。堅持“區(qū)別對待”原則，分類制定不同領域、不同行業(yè)的不同工作標準，出臺標準化規(guī)范化目錄，規(guī)范工作流程，細化量化工作內容，著力增強支部建設的針對性和有效性。注重運用信息化平臺，創(chuàng)新分類推進支部建設的手段，為不同類型的支部實現標準化規(guī)范化建設提供精準化的服務。

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