2018年，**支部以***，認真學(xué)習(xí)貫徹***，以“不忘初心牢記使命”主題教育為主線，堅持抓組織帶隊伍，抓制度促提高，抓管理嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)，抓臺賬求規(guī)范，抓陣地強基礎(chǔ)，*支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)穩(wěn)步提升、成效明顯。

一、組織建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化。嚴(yán)格按照《*支部工作條例》，積極加強組織建設(shè)，按規(guī)定組織換屆選舉，目前支部由5名委員組成，下設(shè)**、**等2個支部，支部委員各由3名委員組成，并在各基層單位分別組建了*個*小組。通過優(yōu)中選優(yōu)，選配*性強、作風(fēng)正、威信高、有*務(wù)經(jīng)驗的*員充實到*支部中，做到分工明確、責(zé)任落實、團結(jié)協(xié)作、優(yōu)勢互補，整體功能得到充分發(fā)揮。公司自成立以來，先后榮獲“*建先進單位”、“五四紅旗團支部”等榮譽稱號，所屬**先后榮獲中央企業(yè)“青年文明號”、“全國青年文明號”。

二、組織生活標(biāo)準(zhǔn)化。認真落實“三會一課”制度，按規(guī)定召開*員大會、支委會和*小組會，傳達貫徹上級決議指示，分析當(dāng)前工作形勢，開展集中學(xué)習(xí)教育，研究“三重一大”事項，較好發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用。以省、市公司重大戰(zhàn)略部署等為基本內(nèi)容，結(jié)合形勢任務(wù)和公司實際，每月確定1個微課主題、指定1名*員為主講人，認真?zhèn)湔n施講；每月開展“主題*日”活動，今年開展了“厲害了，我的國”觀影、“*章大家讀”和“認清形勢盡職盡責(zé)愛司奉獻”等活動，強化了*員*性和奉獻意識。認真開展專題民主生活會和組織生活會，深入搞好對照檢查，嚴(yán)密組織*員民主評議，將優(yōu)秀*員對象在公示欄里“亮相”，讓大家看是否優(yōu)秀的“名副其實”，讓上榜者看自己是否稱職的“問心無愧”。定期組織思想動態(tài)調(diào)研，掌握現(xiàn)實“活思想”，確保*員“思想不失察、行為不失控”。

三、*員管理標(biāo)準(zhǔn)化。積極做好*員發(fā)展工作，嚴(yán)格*員管理，規(guī)范關(guān)系轉(zhuǎn)接，實施“*員量化評價”，將中心工作量化到人，實現(xiàn)*建工作與中心工作同部署、同責(zé)任、同考核。大力抓好*員教育，積極開展研討式、專題式學(xué)習(xí)教育，上半年組織網(wǎng)絡(luò)答題14次，開通“**”公眾號，定期將學(xué)習(xí)資料上傳，組織*員談體會、講感悟，進一步提升了學(xué)習(xí)趣味性。加強*員服務(wù)隊建設(shè)，進一步發(fā)揮*員先鋒模范作用。服務(wù)隊始終貫徹“一切為了人民”的服務(wù)宗旨，將公司“追求卓越專業(yè)專注健康發(fā)展”的核心價值觀體現(xiàn)在日常工作中。關(guān)心關(guān)懷困難和家庭變故人員，今年先后開展了兩次募捐慰問活動，傳遞了*組織的溫暖和關(guān)懷。

四、信息臺賬標(biāo)準(zhǔn)化。牢牢把握公司*的建設(shè)“*徽閃耀三年提升”計劃對標(biāo)管理年目標(biāo)任務(wù)，創(chuàng)建*建教育活動陣地，全面建設(shè)*支部“五個標(biāo)準(zhǔn)化”，在2018年6月底前支部及2個二級*支部高質(zhì)量完成信息臺賬標(biāo)準(zhǔn)化（三本六盒一證），各類登統(tǒng)計資料詳實準(zhǔn)確，較好規(guī)范了*建秩序。在6月中旬的抽查中，獲得督導(dǎo)組的充分肯定，主要做法被“**”媒體刊載。

五、活動陣地標(biāo)準(zhǔn)化。堅持“因地制宜、簡約實用、物盡其用、避免浪費”的原則，加強“一室一欄一群”建設(shè)，確保“硬件過關(guān)、軟件配套”。按照“一牌一旗三板”要求，重新整理了“*員學(xué)習(xí)室”，鼓勵廣泛讀書，區(qū)分專業(yè)技術(shù)、小說名著、*建政工三類，購置暢銷書籍***本，拓展學(xué)習(xí)渠道，受到廣泛好評。按要求配置基礎(chǔ)設(shè)施，抓好標(biāo)準(zhǔn)化*員活動陣地建設(shè)，創(chuàng)建“*員干部微信群”平臺，組織廣大*員在網(wǎng)上學(xué)理論、談體會，嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)構(gòu)建場地、開展活動。